任职资格:
1.研究生,法律、法学相关专业;
2.具备5年以上法律相关工作经验;具备良好的职业操守和修养
3.精通宪法、公司法、劳动合同法、民法典等法律法规专业知识;
4.有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验;具备良好的沟通能力。
5.具有严谨的文字功底和语言表达能力;
6.责任心、执行能力强。
岗位要求:
1.负责协助构建全面风险管理体系、合规管理体系,草拟法务合规、风控制度,建立健全风险防范机制;
2.组织开展重大经营活动的调查及风险评估,针对公司业务的各个环节提出针对性意见和建议;
3.定期给公司员工讲解普及法律相关知识。
4.为公司的经营决策进行法律调研,并提供解决方案和相应的法律依据;
5、参与到公司管理制度建立和合同签订履行的过程中,根据不同的业务类别制定合法的合同文本;
6.完成领导交办的其他工作。
福利待遇:8000+五险一金+餐补+其他(面议)
工作地址:陕西省铜川市新区新材料产业园区7号楼
简历请投递至:hr@hinp.com.cn
联系电话:18091921177
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